01
Kursey Business
TPE, PME, commerces, associations et jeunes entreprises.
- Programmes rapidement déployables
- Contenus adaptés au terrain
- Suivi de la participation
04 · Former une équipe
Kursey Business
Faites progresser vos équipes, mesurez l’impact.
Partez d’un besoin réel, faites progresser vos équipes et mesurez les acquis avec un programme standard ou entièrement sur mesure.
TPE, PME, grandes entreprises, administrations et institutions.Kursey
Votre public
TPE, PME, grandes entreprises, administrations et institutions.
Premier bénéfice
Audit des compétences
Prochaine étape
Former mon équipe
Le parcours
Une progression lisible, du premier pas au résultat.
Business et Enterprise restent deux niveaux d’une même division Kursey. Le premier accélère la montée en compétences avec des programmes adaptables ; le second construit une réponse entièrement sur mesure.
01
Vente et service client
02
Management et leadership
03
Bureautique et tableaux de bord
04
Académies internes
Ce qui est inclus
Un cadre clair pour aller jusqu’au bout.
Vous savez ce que vous allez trouver, ce que vous allez pratiquer et comment poursuivre votre progression après cette étape.
- Audit des compétences
- Formation standard ou sur mesure
- Évaluation avant et après
- Rapports destinés aux RH
Deux formats, un même objectif
Des équipes plus autonomes, des résultats plus visibles.
Nous partons de vos priorités terrain : une équipe à faire monter en compétences, un outil à mieux utiliser ou une performance à améliorer. Le programme se construit avec vos responsables et vos collaborateurs.
02
Kursey Enterprise
Grandes entreprises, banques, industries, administrations et institutions.
- Audit et programme sur mesure
- Académies internes
- Mesure d’impact et rapports RH
Un accompagnement mesurable
De la première discussion au bilan de progression.
Avant, pendant et après la formation, nous vous aidons à suivre la participation, les acquis et les besoins qui restent à traiter. Vous disposez d’une lecture claire pour décider de la suite.
01
Écouter
Comprendre vos enjeux et vos équipes.
02
Former
Faire pratiquer sur des situations réelles.
03
Mesurer
Partager les acquis et les prochaines priorités.
La suite
Accéder à mon espaceGardez votre progression au même endroit.
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